¿Preparado para ser Persona 2.0?

Estamos inmersos en una transformación de las relaciones interpersonales, dónde antes era un circulo cerrado, ahora es un espacio abierto, y ello implica cambios estructurales en las relaciones profesionales, cambios en nuestro comportamiento. Por ello en este artículo intento averiguar algunas claves, para entender mejor dichas relaciones, desde diferentes perspectivas para reflexionar y ser más conscientes de nuestra situación personal.

 Me he aventurado a plantearme esta pregunta, muy bonita, sí, pero ahora me toca darle respuesta... ;-)

Profesional 1.0 : de Creadores a Expertos

Para poder visualizar de una forma simple los roles y sus relaciones dentro de un mismo ámbito profesional, he esquematizado los procesos de creación y los de utilización, tomando como nexo de unión el propio objeto que uno crea/genera y que el otro usa/practica.

Relaciones Sociales: Omnidireccionales

Utilizando esta cadena de relaciones lineal, podemos esquematizar también un rol emergente aplicado a las relaciones y redes sociales:

Ya habréis apreciado que este esquema unidireccional es demasiado cerrado, sólo permite relaciones unidireccionales y no da respuesta a la naturaleza omnidireccional de las relaciones en las redes sociales. Para lograr este propósito debemos de fusionar los distintos roles de forma que un profesional 2.0 pueda realizar diferentes funciones, que se sumen y/o se complementen con las de otros profesionales, de forma que los roles son más polivalentes y más abiertos a relaciones, tanto entre iguales y como entre diferentes:

>> (simplificando)

Podemos aplicar esta técnica para compartir otros objetos profesionales, como es en el conocido caso de los prosumidores (en inglés prosumers), que comparte el objeto de producto entre el productor (creador) y el consumidor (usuario), fusionando ambos roles en uno sólo.

Socialización: una Práctica

Estamos analizando lo que supone SER una Persona 2.0, y sin ánimo de hacer una radigrafía completa, sí que me gustaría descubrir alguna de sus claves, de sus personalidades, de sus comportamientos, y es que una de las habilidades necesarias para ser y comportarse como una verdadera persona social, es simplemente, siendo más social, poniendo en práctica las habilidades sociales, practicando la socialización. Para visualizarlo podemos ver en el esquema anterior las funciones básicas que puede realizar dicho rol fusionado.

Pero ello tiene unas implicaciones en el resto de esquemas profesionales que hemos mostrado, ya que este es un denominador común entre todos los profesionales 2.0, que posibilita la integración de todos ellos mediante conexiones omnidireccionales. Estamos ante una arquitectura en estrella y multidimensional, al estilo de nuestra propia galaxia (me gustaría poder dibujarlo pero la librería que utilizo para digramar es sólo 2D ;-).

De una forma simplificada, podemos visualizar por ejemplo, un ámbito que todos utilizamos como el de la información y el conocimiento, obteniendo el siguiente esquema:

Me gustaría reseñar la interacción que hemos añadido (en color azul y rojo). Con ello intento representar la posibilidad de relacionarse y socializar en una primera instancia, y de compartir (elementos) y colaborar (acciones) en su evolución como personas 2.0, entre personas 2.0 de mismos y diferentes roles 2.0.

Te propongo que dibujes tus propios esquemas, tanto de Rol 1.0 como de Rol 2.0, y te preguntes en que grado te encuentras en esa evolución, en esa metamorfosis hacia la Persona 2.0 ;-)

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